Erb Konga má mnoho úprav, pretože história tejto krajiny je plná bizarných stránok. Dokonca aj od roku 1997, keď bol na troskách Zaire vyhlásený nový štát, Konžská demokratická republika, sa erb Konga niekoľkokrát zmenil. Posledné zmeny erbu boli schválené v roku 2006.
Tento erb má obraz leopardej hlavy, slonieho kla a kopije. Nasledujú slová národného hesla - Spravodlivosť, mier, práca.
Zmeny znaku
V roku 2003 bol prijatý erb, na ktorom bol obraz troch rúk, ktoré boli obklopené klasmi. Hore bol obraz hlavy leva a dole - rovnaké motto.
V roku 1999 bol prijatý erb Konžskej demokratickej republiky. Mal svetlo modrý štít, vo vnútri ktorého bola veľká žltá hviezda. Nad ním bolo šesť menších hviezd. Erb bol predstavený súčasne s vlajkou.
V rokoch 1964-1997. bol tam erb Zaire. Má tiež páskový nápis, bol napísaný na bielom pozadí a bol umiestnený pod oštepy.
Erb Konžskej republiky
Vyzerá to ako štít, v ktorom je na zlatom poli umiestnený zelený pás a vzpurný lev. Leví jazyk je zelený. Lev drží v ruke čiernu pochodeň s červeným plameňom. Štít je zakončený štylizovanou zlatou korunou a je na ňom umiestnený nápis „Konžská republika“.
Africké slony, ktoré sa vynárajú zo štítu, pôsobia v tomto erbe ako podporovatelia. Slony na erbe sú čierne. V spodnej časti erbu je nápis - „Jednota, práca, pokrok“.
Význam symbolov moderného konžského erbu
Hlavným symbolom konžského erbu je hlava leoparda. Je to symbol moci a navyše mystické znamenie. V mnohých tradičných afrických spoločnostiach je leopard vnímaný ako mystické zviera. Existujú známe presvedčenia, že takzvaní leopardí ľudia žili na území krajiny a páchali záhadné vraždy.
Sloní kel je symbolom prírodného bohatstva krajiny, jej prírodných zdrojov, ako aj jej sily. V mnohých afrických krajinách je takýto symbol považovaný za tradičný.
Oštep je tradičný vojenský symbol. Symbolizuje túžbu obyvateľov Konga po nezávislosti a ochotu bojovať za slobodu svojej krajiny.
Motto na erbe je napísané vo francúzštine, ktorá je dnes oficiálnym jazykom. Kongo je názov bývalej belgickej kolónie.
